紅歌傳唱 初心飛揚
發布時間 :2021-06-29
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2月10日，薊城山水集團召開2022年度黨支部書記抓基層黨建工作述職評議會，所屬黨支部書記向集團黨委班子進行述職，并逐一接受點評和測評打分。會議由集團黨委書記、董事長高俊宏主持。
會議采取“一述一評”形式，8位黨支部書記圍繞2022年黨建工作情況、存在問題和下一步工作思路依次述職。黨委書記高俊宏對8位書記落實黨建工作責任、黨建引領業務發展、黨支部規范化建設等情況進行了逐一點評。
8位黨支部書記根據點評情況進行了表態發言，紛紛表示將切實履行好黨建第一責任人職責，充分發揮黨建引領作用，帶動企業經營發展邁上新臺階。
過去的一年，在區委和區國資委黨委的正確領導下，在各黨支部共同努力下，我們集團整體黨建工作頗有成效，我們系統實施“組織力再提升行動”，探索黨員園長制、黨員點長制、項目臨時黨支部等創新舉措，廣大黨員干部在疫情防控、重大活動服務保障，以及重點工程項目上得到充分歷練成長、充分發揮作用，干部隊伍的整體作風和精神面貌有一個全新的轉變，黨建引領作用得到進一步加強，黨建與經營“四統一四融合”工作法入選全區黨建工作優秀案例，初步形成“黨建紅”引領“城市美”工作品牌。
2023年是全面貫徹黨的二十大精神的開局之年，是全面落實區委十三屆五次全會精神的起步之年。高俊宏書記就進一步突出政治建設，堅持黨要管黨、從嚴治黨，切實發揮好基層黨建工作的引領和帶動作用，進一步貫徹落實黨中央、市委、區委關于基層黨建工作的要求，做好下一步集團黨建工作提出了幾點意見：
一要緊抓政治建設，全面學習宣傳貫徹黨的二十大精神，堅持和捍衛“兩個確立”。堅持把黨的政治建設擺在首位，集團各級黨員干部要帶頭把堅持和捍衛“兩個確立”落實到增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”的實際行動上來，堅決落實中央、市委和區委的決策部署。要不折不扣抓好黨的二十大精神宣傳貫徹，開展好集中宣講、“微黨課”、黨員輪訓學習、主題黨日、演講比賽、“經典圍讀會”六項活動，切實形成學習宣傳貫徹的持久熱潮。
二要緊抓組織建設，持續深化“紅墻先鋒工程”“組織力再提升行動”，落實落細重點任務，厚植黨建工作品牌。要以實施“紅墻先鋒工程”“組織力再提升行動”為抓手，落實落細各項黨建工作任務，逐漸打造出有特色、有活力、有溫度的支部工作品牌。要以隊伍建設為重點，落實區管企業選拔任用重要子企業領導人員暫行辦法，做好人才規劃，加強人才引進，優化隊伍結構。要持續推進全面從嚴治黨向二三級企業延伸，開展作風評估，加強干部職工作風建設，逐漸鍛造出講政治、能扛活、有情懷的干部職工隊伍。
三要緊抓黨建引領，探索和豐富黨建與經營深度融合的方法路徑，助推企業高質量發展。要在改革提能上強化黨建引領，以“時時放心不下”的工作態度、“責無旁貸”的主體意識、“時不我待”的拼搏精神，堅持市場化發展，把參與市場競爭作為“一號發展任務”。要在項目建設中強化黨建引領，推廣項目黨支部工作法，發揮支部領航定向和黨員示范引領作用，在項目建設中展薊城形象、樹薊城標桿。要在城市運行服務保障上強化黨建引領，推廣黨員園長制、黨員點長制，創建先鋒班組、紅旗班組，加大園林市政一線典型人物培樹力度，弘揚實干精神。
四要緊抓責任落地，堅決扛起第一責任人職責，扎實推進全面從嚴治黨向縱深發展。黨支部書記要認真履行黨建第一責任人責任，帶頭謀劃基層黨建工作，帶頭解決黨建工作存在的問題，帶頭研究契合本單位實際的黨建工作載體路徑，持續提升抓黨建的意識和能力。要落實全面從嚴治黨責任，下大力氣逐一抓好述職評議反饋問題的整改落實，推動基層黨建工作高質量發展。要堅定不移地把“嚴”的主基調長期堅持下去，持之以恒加強作風建設，知敬畏、存戒懼、守底線，切實抓好班子、帶好隊伍、管好人，共同打造和維護集團良好的政治生態。
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